企业年金是企业工作人员和单位共同缴纳的补充养老保险，由所在企业委托相关金融机构代为管理。缴纳比例与金额与企业工作人员的工龄、工作绩效等因素挂钩。

企业年金是企业工作人员和单位共同缴纳的补充养老保险，由所在企业委托相关金融机构代为管理缴纳比例与金额与企业工作人员的工龄、工作绩效等因素挂钩因为各方面经济条件影响，大部分国企、经济条件好的私企才为单位员工按一定比例缴纳企业年金。

大部分央企、国企缴纳比例高，部分经营不善的国企及私企交纳比例低，有的企业甚至不交国家在政策上也没有强制性如我之前工作的企业按照员工的工龄缴纳企业年金，委托招商银行进行理财管理，企业年金帐户收入分个人缴费、单位缴费、收益三部分组成。

员工工作调动可以随本人关系转到调入工作单位企业年金支取要等到职工退休时才可以提出申请可以一次性支取，也可以分期支取，企业年金支取时要按规定缴纳个人所得税急需要用钱的人员可以选择一次性支取其他人员可以按照取出的金额获益与个人所得税计算一个平衡点，这样支取企业年金才是最为有利的。

如一个长年在金融系统工作的企业工作人员所计算，企业年金帐户总额在20万时，分24个月取出比较合算；企业年金帐户总额在30万时，分30个月取出比较合算究竟是怎么回事，希望大家自己计算一下欢迎各位留言讨论

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